Rekruttmodellen

Hinna Fotball har etablert et samarbeid mellom junior elite og seniorgruppen, heretter kalt rekruttmodellen. Modellen har som mål å støtte opp under talentutviklingen i klubben, rekruttering til seniorlagene og at senior A dermed kan stabilisere seg høyt i seriesystemet.

Rekruttgruppen består av spillere fra G15 til U23 (tidlig senior). Denne gruppen består av spillere som har ambisjoner og potensiale for 3. divisjonsspill eller høyere. Konseptet er etablert for å møte konkurransen fra toppserieklubber og for å gi de yngste seniorene muligheten til å spille seniorfotball på høyest mulig nivå, fortrinnsvis 4. divisjon.

Laget spiller både i G19 (fortrinnsvis Elite) og senior B (fortrinnsvis 4. divisjon). Kamptroppen til senior B-kampene består av spillere fra rekrutt-troppen og senior A-troppen.

Fokus for gruppen er spillerutvikling og ikke G19 KM, med andre ord langsiktighet. Hvis senior B-laget er kommet opp i 4. divisjon så er det viktig at nedrykk unngås. Sportslig så skal senior B prioriteres foran G19 Elite, d.v.s. sikre at senior B-laget ligger riktig plassert i seriesystemet.

Hovedmålet for dette laget er ikke å vinne flest mulig kamper, men å jobbe opp en sterk tropp hvor målet er å ha 20-25 spillere som ønsker toppidrettssatsing. Målet er å prioritere langsiktighet foran kortsiktige resultater. I noen sammenhenger må kortsiktighet prioriteres, men det viktigste målet er å utvikle seniorspillere og at senior B-laget har rett serieplassering.

I spesielle tilfeller kan svært talentfulle spillere (typisk landslags- eller regionsnivå) i G15/G16 tilbys plass i rekrutt-troppen. Dette er spillere som ønsker toppidrettssatsing. Flytting opp i rekrutt-troppen initieres av spillerutvikler i samsvar med hovedtrener på avgivende og mottagende lag. Hvis en spiller flyttes opp permanent så bør spilleren fortsatt ha en tilknytning til egen årgang, det betyr deltakelse i treninger og kamp, men rekruttgruppen er ansvarlig for utviklingen og eier av ukeplanen til spilleren. Tradisjonell hospitering er basis for talentutvikling og permanent flytting er unntaksvis.

Treningstidene og kamptidspunktene for gruppen er tilpasset seniortreningene slik at gruppen er tilgjengelig for å delta på senior A-treninger (hospitering).

Rekruttgruppen er organisert under Senior A, det betyr at rekrutt-trener rapporterer til senior A-trener. Dette gjøres for å sikre et godt og tett samarbeid mellom senior A-trener og rekrutt-trener. Viktige elementer er spillerlogistikk, planer og spillerutvikling. Rekrutt-trener stiller også opp på noen av senior A sine treninger for å følge avgitte hospitanter.

G19 breddelaget organiseres under ungdomsseksjonen, spillere fra denne gruppen kan hospitere til rekruttgruppen.

På jente/damesiden har klubben samme ambisjoner og målsetting for organisering og struktur som beskrevet over. Avhengig av antall spillere i J17/J19 og i seniorstall vil dette tidvis se annerledes ut, men klubben har en klar ambisjon om å etablere et B-lag i 3. divisjon hvor unge talenter fra J17/J19 vil få en sportslig og god utviklingsarena.